Lucca

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Une suite RH modulaire : dossiers des collaborateurs, congés, temps, notes de frais, paie et évaluations.

Paris, France100 – 300 salariéslucca-software.com Demander une démo

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À propos de Lucca

Lucca remplace les tableurs et les formulaires papier RH par un ensemble d'applications qui partagent une même base de collaborateurs. Les entreprises choisissent les modules dont elles ont besoin et en ajoutent d'autres par la suite : dossiers des collaborateurs, documents et organigramme, demandes de congés et feuilles de temps, notes de frais avec capture des justificatifs, évaluations de performance, enquêtes d'engagement et formation, et préparation de la paie avec distribution des bulletins de paie. Chaque application est conçue pour être utilisée par les collaborateurs et les managers, et pas seulement par l'équipe RH. Lucca est utilisé par les RH, la finance et les managers de petites et moyennes entreprises, principalement en France et en Europe.

Référencé dansSIRH (Core HR)commePlateformes SIRH, Gestion des congés et absences, Documents RH et coffres-forts de bulletins de paie numériques

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Avis Classique

Employé chez Partoo

Utilisateur fréquent·300 à 1 000 employés·France·utilisé depuis plus de 2 ans

4.5

juin 2026

Un super outil tout en un pour les sujets RH

Nous sommes passés entièrement à Lucca il y a quelques années et nous ne l'avons pas regretté. Avant cela, nous utilisions Leapsome pour les avis annuels et Payfit pour la paie : deux outils distincts qui ne communiquaient jamais vraiment entre eux. Maintenant, tout le monde va au même endroit pour les sujets RH, en particulier les avis annuels. La plateforme est simple à utiliser, ce qui aide beaucoup lorsqu'on la déploie dans toute l'entreprise. Une chose à savoir dès le départ : Lucca ne gère pas les bulletins de paie. L'équipe de Lucca nous a recommandé un partenaire pour la paie, et honnêtement, cela fonctionne bien pour nous : nous gérons la paie dans plusieurs pays, donc avoir un spécialiste pour cette partie a en fait du sens. Mais ne vous attendez pas à une solution de paie complète. La seule chose qui pourrait être améliorée est l'organigramme. Il n'est pas super facile à lire ou à gérer, surtout à mesure que l'équipe grandit. Mais dans l'ensemble : outil solide, excellent rapport qualité-prix, et l'équipe de support répond vraiment lorsque vous avez un problème.